Le Syndicat Intégré Assainissement et Rivière de la Région d’Enghien-les-Bains (SIARE)
regroupe 3 EPCI (26 communes) – 355 000 habitants – 35 agents.
Le SIARE exerce des missions relatives à l’assainissement, la gestion des eaux pluviales et la GEMAPI (Gestion des Milieux Aquatiques et Prévention des Inondations).
Hydrauliquement, le SIARE comprend cinq bassins versants : le ru d’Enghien et le ru des Haras qui s’écoulent jusqu’à la Seine ; les rus de Liesse, du Montubois et du Vieux Moutiers qui se jettent dans l’Oise. Le lac d’Enghien-les-Bains est l’exutoire des eaux du bassin versant du ru d’Enghien avant qu’elles ne rejoignent la Seine.
Face à l’urgence climatique et aux menaces sur la biodiversité, le SIARE a souhaité créer sur son territoire un lieu ressource dédié à la sensibilisation des enjeux de l’eau : la « Maison de l’Eau ». Pour incarner et porter les valeurs de ce nouvel établissement/équipement, le SIARE recherche :
Un(e) directeur(rice) de projet « Maison de l’Eau » (H/F)
(Cadre d’emplois des attachés ou ingénieurs)
MISSIONS :
Sous la direction générale des services du SIARE, en lien avec l’ensemble des services du Syndicat, et avec l’appui de 2 agents dédiés (administratif et technique), vous assurez le rayonnement et la montée en puissance de la nouvelle structure « Maison de l’Eau ».
À ce titre, vous êtes notamment chargé(e) des missions principales suivantes :
- Diriger et coordonner des activités au sein de la Maison de l’Eau ;
- Concevoir et organiser des événements de sensibilisation adaptés à des publics variés (élus, grand public, jeunes publics, professionnels, etc.) ;
- Développer les partenariats et rechercher les financements nécessaires ;
- Faire connaître la Maison de l’Eau et communiquer sur le programme d’événements, en lien avec le service communication du SIARE, les Communautés d’agglomération, Communes, Conseil départemental, etc.
En missions secondaires :
- Piloter les prestataires externes et agents intervenants sur l’équipement ;
- Veiller au meilleur équilibre financier de la structure (préparation des budgets) ;
- Réaliser les rapports d’activités annuels.
PROFIL :
- Expérience dans la conduite de projet et le développement de partenariat
- Intérêt pour l’environnement et la préservation de l’eau
- Études supérieures dans le domaine de la conduite et du développement de projet
- Appétence pour l’animation, la sensibilisation et la médiation
- Connaissance de l’environnement territorial et institutionnel appréciée
Savoir-faire :
- Compétence en développement et gestion de projet
- Capacité à fédérer différents acteurs publics et privés (institutionnels, partenaires économiques, associations, etc.) et à développer un réseau
- Pratique des techniques de plaidoyer et de promotion
Savoir-être :
Autonomie, capacité d’écoute et de dialogue, sens de l’organisation, savoir travailler en équipe et en transversalité
Conditions d’exercice, rémunération et avantages :
Temps à temps complet dont certaines missions sont éligibles au télétravail
39 heures par semaine + 23 jours de RTT
Horaires variables : disponibilités à prévoir certains weekend, soirées et jours fériés
Déplacements à prévoir (notamment avec le siège du SIARE situé sur la commune de Soisy-sous -Montmorency) – véhicule de service
Régime indemnitaire attractif de niveau cadre / direction
Adhésion CNAS, tickets restaurant, participation significative à la protection sociale (mutuelle et prévoyance), nombreuses possibilités de formation
Poste à pourvoir au 01/03/2026.
Recrutement par voie statutaire (mutation ou détachement) ou, à défaut, par voie contractuelle (Contrat à Durée Déterminée)
